为进一步加强公司项目经理队伍教育和管理，5月9日至10日，公司组织开展了2018年第一期项目经理集中轮训活动。公司各项目经理、项目副经理及后备项目经理人员共计80余人参加培训。

5月9日上午，公司副总经理倪伟、总工程师罗骥、副总经理梁涛出席开班仪式，公司总经理助理、人力资源部部长曹静主持开班仪式。梁涛就此次轮训的背景、重要性和培训纪律等方面作了讲话，要求各项目经理要正确认识和对待此次培训，同时结合公司实际情况对项目经理提出了五点要求：一是知敬畏、讲规矩；二是知责任、敢担当；三是知廉洁、守底线；四是知勤奋、善管理；五是知学习、提素质。梁涛强调，项目是企业的重要基础，项目强则企业强，参培人员要通过多学习不断提高自身综合管理能力和素质，为企业的发展做出更大贡献。

此次培训内容主要包括以“如何提升项目经理思想政治素质”为主题的思想政治教育，以“讲纪律、守规矩、讲廉洁、守底线”为主题的廉洁从业教育和法律事务风险管理制度培训三个部分。公司党委工作部、纪委·监察部、法律事务部部门负责同志及四川明炬律师事务所律师等共计6名培训老师通过PPT课件展示，运用大量实例，详细生动地进行了讲解，确保了培训的实效性。

在授课结束之后还进行了随堂测试环节，既检验了参培人员的学习掌握情况，也进一步增强了参培人员学习的主动性、自觉性和积极性。

此次培训取得良好效果，参培人员纷纷表示，这是一次难得的学习机会，希望以后有更多机会参加各种形式的学习培训，在培训与考核中不断提高自身综合能力与素质。接下来，公司将结合项目工作实际情况，从如何提升项目管理水平、如何加强成本控制等方面开展下一期培训课程，为全面提升项目经理项目管理能力与水平奠定坚实的基础。

文/汪晓飞 图/罗勇