——机施分公司召开班子民主生活会

2014年岁末，机施分公司领导班子召开民主生活会。公司陈云英副总经理出席会议并作重要讲话。分公司中层干部、青年职工代表参加会议，并对班子成员提出意见和建议。会议由分公司党总支书记主持。

民主生活会上，班子成员坦诚相待，开门见山地提出意见和建议，深刻总结个人工作在2014年的得失，深入查摆自身问题，从思想根源上剖析问题原因，找准问题，提出解决办法。班子及班子成员认真查摆了自身专业知识钻研不够、与青年职工交流不足、工作不够细致、遇到问题有时候想绕道走等数十项问题，自我查摆较为深刻。分公司其他参会人员对班子及班子成员提出了制度执行中监管和调整不够、人员间沟通交流不足等多项问题。

为了开展好本次民主生活会，分公司班子成员在前期认真开展了民主生活会准备工作。一是班子成员深入基层调研，听取职工群众的意见和建议。班子通过开展民主测评，收集到对班子的意见和建议7条。二是班子成员深刻查摆自身问题。班子成员结合职工群众提出的各项意见和建议深刻开展自我批评，务求触及思想根源，找准问题症结，提出切实可行的整改办法。三是班子成员间深入开展交流谈心，推心置腹地表达自己的意见和想法，把问题铺到桌面上，求同存异，努力达成共识，提高班子凝聚力。

公司副总经理陈云英在分公司民主生活上做总结发言时肯定了新的领导班子在过去的2014年中取得的管理实效。她指出，分公司的民主生活会开得扎实有效，开得比较好，有几个特点：一是思想认识到位，班子成员之间深入开展了交流谈心，班子团队凝聚力和战斗力得到提高。二是会前准备充分，听取意见深入扎实，查摆问题准确深刻。三是民主生活会主题明确，班子成员能够围绕主题开诚布公的提出意见和建议，在工作上、思想上都进行了深入剖析。四是会议氛围严肃认真又宽松和谐，既提出意见又相互加油鼓劲，既能相互提高自我认识又增进团结友情，会议质量比较高，效果比较好。

陈云英最后强调，下一步班子成员要认真梳理意见和建议，对职工群众关注的分公司发展问题要切实加以解决；要解放思想，坚定信心，转变观念，在困境中求生存、求发展，要拓宽视野，创新思维，用新方法、新思维解决各项现实问题，争取扭转困难局面早日实现盈利；要进一步加强班子建设，提高班子成员思想认识，班子成员要精诚团结，提高凝聚力和战斗力，带领分公司开拓进取；要加强安全管控，抓好人员和设备管理，落实岗位工作职责；要进一步加强人才培养建设，改变人力结构现状，同时加强培训工作、改善人才选用机制，努力为分公司的发展提供扎实的人力储备；要加强党风廉洁建设，党员领导干部要带头做到修身守廉，增加自身拒腐防变能力，牢固树立党的清正廉洁形象。

另悉，在民主生活会顺利召开的基础上，分公司班子组织召开了2015年工作研讨会，深刻总结过去一年的经验教训和成败得失，对2015年的重点工作进行了研究讨论，为2015年分公司各项工作奠定了基础。

文/雷东