2024-12
为全面掌握公司2024年校招新员工在试用期内的工作态度、工作能力、工作成绩和发展潜能,促进新员工在公司稳步、快速成长,12月27日,公司召开2024年校招新员工试用期满考核述评会。新员工们依次进行述职汇报,全面展示了自身在试用期内的思想状况、学习收获、工作成效,深入剖析自身优势与不足,并结合岗位实际,畅谈未来工作规划与目标。由公司相关业务部门负责人组成的考评组,对新员工的述职汇报与答辩情况进行现场评分。新...
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为助力青年职工快速成长,充分发扬华西“传帮带”优良传统,以老带新、新老共进,为人才强企注入生机活力。12月25日,九工程公司举行了2024年导师带徒拜师仪式。九工程公司领导班子成员、新结对师徒对子、上年度优秀师徒对子共计40人出席并全程见证。拜师仪式由九工程公司工会女工主任主持。会上,九工程公司工会女工主任宣读了四川三建工会《关于确认公司2024-2025年度“师徒对子”的通知》,并组织18对师徒对子签订师徒协议书...
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为认真贯彻落实集团党委决策部署和公司党委工作安排,全面总结公司2024年群团文宣工作,进一步做好2025年群团文宣工作,12月26日,公司召开2024年群团文宣工作总结会。公司党委副书记、董事、副总经理、工会主席张静思出席会议并讲话,公司各单位分管群团文宣工作领导及相关部门职工、项目宣传骨干和各部门通讯员共40余人参加会议。会议学习了四川省国资国企系统宣传文化工作会议精神;听取了公司2024年群团文宣工作总结和2025...
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12月23日,凉山彝族自治州副州长彭涛带队到九工程公司调研指导工作,州住房和城乡建设局局长毛敏、副局长屈健,西昌市委常委、副市长梁军参加调研。九工程公司党总支书记、董事长、总经理王攀陪同调研。调研座谈会上,王攀首先对2022年华西与凉山签署战略合作协议以来,九工程公司的运营状况进行简要介绍,并提出两项工作建议,希望州委州政府能够在两个关键领域给予属地企业更多支持。一是希望继续优化营商环境,以便让更多的...
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在黎明的第一缕光线还未照进施工现场时,西昌市潮起东境项目管理人员及现场560余名作业人员便开始了忙碌的一天。尽管西昌冬日气温骤降,仍然抵挡不住“善建者”的抢工热情。项目部抢抓冬季施工黄金期,跑出建设“加速度”,连续三个月产值增速超过10%。01抓进度:多措并举同发力合理调配力量。项目部根据施工需求增加人手,特别是关键工种,并实施“三班倒”模式,确保施工连续性。党员先锋队在混凝土浇筑等任务中带头突击,实...
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“冬至至后日初长,远在剑南思洛阳”。为增强职工的归属感和幸福感,营造温馨有爱的项目氛围,12月21日下午,九工程公司西昌成凉工业园区预制菜示范基地建设项目工会支会开展了冬至包饺子活动。寒风吹在外,暖意融在室。项目管理人员与民工代表齐聚一堂,在食堂共享这个时刻。活动伊始,项目经理发表了诚挚而热情的讲话,对全体职工的辛勤付出表达了衷心的感谢,并送上了美好祝愿。随后大家围坐在一起,一边畅谈着工作与生活,...
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12月20日,公司组织召开2025年工作研讨会。公司领导班子,总经理助理,三总师副职,机关各部门负责人,分子公司、直属项目管理部班子成员、财务主管、项目经理代表共计66人参加会议,会议由公司总经理冯刚主持。▲分组讨论现场分组讨论期间,与会人员围绕提高新签合同率、优化任务结构、完善区域布局、改进决策流程、提升项目运行效率等多个关键领域,结合工作实践、建言献策。▲班子成员作总结发言下午,与会人员齐聚一堂,集...
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冬日冰雪坚,温情暖人心。为践行“确保完成全年经济目标”工作部署会议精神,让职工真切感受到企业关怀,公司领导班子赴项目一线,开展2024年度送温暖活动,为每一位在寒冬中日夜坚守岗位的职工送去关怀与问候。此次开展“冬送温暖”活动,不断提升广大职工的获得感、幸福感、安全感,激发广大职工奋发工作、干事创业的热情,为公司高质量发展提供强大的内生动力。▲集团副总经理汪涛;公司党委书记、董事长刘春;公司党委副书...
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为深入贯彻落实全面从严治党要求,进一步加强党风廉政建设和反腐败工作,增强党员干部的纪律意识和规矩意识,12月19日,公司召开警示教育大会。公司领导、总经理助理、三总师副职、各中心、部(室)正副职、各单位党政负责人、项目经理代表,共计54人参加会议。会议由公司党委委员、纪委书记胡剑同志主持。会上,公司纪检监察部通报了近期违纪违法典型案例,通过深入的案例分析,使员工深刻理解到违纪违法行为的严重后果。随后...